上海财经大学经济学院
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田国强:跟最好的比,向最好的学
——田国强院长在经济学院2018级新生见面会上的讲话
发布日期:2018-09-26

(2018915

 

同学们,大家上午好!

首先欢迎大家加入到经济学院这个大家庭!学院对新生见面会非常重视,我本人担任经济学院院长已经15个年头了,不管在任何情况下,我都会赶回学院来参加,今年也已经是连续第15次参加新生见面会了。今天在座的有学院党委书记王昉老师、副书记金晓茜老师,有分管教学工作的副院长常进雄老师,分管本科教学和国家经济学基础人才培养基地的院长助理冒佩华老师,学校教学科研标兵、政治经济学系系主任马艳老师,以及兼任2018级本科新生班主任的学院青年教师刘凝霜、张婧屹、曾华夏、王学博、朱曙光等老师。总而言之,学院非常重视这次见面会。

我们经济学院是一个Big Family,自从你成为上财经院学子的这一天、这学期开始,在你以后的人生发展过程中,就已经深深打上了“上财经院”的烙印,无论你走到哪里,这个烙印会伴随一生。无论你是本科生还是研究生,都是如此。而这个大家庭靠的是师生共建,是我们共同打造和维护的共同体和品牌,体现了学院真正的含金量。

经济学院以及高等研究院通过以往几十年,特别是最近十几年来的改革创新和共同努力,取得了显著成效,不是单个方面的发展,而是全方位的发展。今天主要与你们新生信息对称,介绍学院的发展战略、愿景举措和成效等。学院的建设好不好,需要大家共同努力奋斗,我们现在已经取得不错的成绩,这与经济学院从2000年成立以来各位前辈,包括我前几任院长的共同努力是分不开的。我们经济学院一直是争强好胜的,一定是跟最好的比,向最好的学。学院一直以来的战略方针就是“服务国家急需、打造世界一流、追求长远卓越”,这是我们定位、目标愿景。同时,为了实现愿景目标,我们也有综合的改革方式方法,因为搞改革、做管理不是单纯的科学研究,科学研究强调的科学性和严谨性,精确研究所感兴趣的某些变量间的逻辑关系及其成立的条件。而管理则不同,需要综合治理,一个地方不到位,可能全盘皆输。我们的综合治理工作方针就是5条:改革、发展、稳定、创新、治理。其中稳定非常之重要,包括学生安全,良性的、人生的德育塑造与培养等。治理,主要是学生学业管理方面的治理,学院设计的课程体系是“理论、量化与历史”三位一体的经济学拔尖创新人才培养理念和模式,重视内在逻辑思维的理论训练;量化实证分析,也就是理论与实践相结合,比如中国在革命时代,是马克思主义理论同中国实践相结合,取得了中国革命的胜利;改革开放,也是把中国国情与马克思主义理论的实践相结合,也就是实践真知非常重要。此外,还需要历史视野比较分析方面的训练,因为短期最优目标与长远动态发展和长期动态最优往往是不一致的,需要我们具备历史视野。所以我们从这三个方面对学生进行培养。

一、“八个一流”改革打造全方位才育成长平台

第一,聚一流教师,我们从海内外引进了一批高水平的师资,这十多年来动态引进了100多位,使得我们的海归教师近十年来一直都是占比60%以上,与北大光华管理学院、清华经济管理学院不相上下,所以一定要跟最好的学。

第二,汇一流学生,为了把你们招进来,我们下了很大的决心与苦心,甚至我一年跑了好几个高中进行宣讲。学院最早与上海交大附中合作选拔优秀生源,我刚才看到了鲍浩政同学,是学院从上海交大附中选拔出来的学生,在研究生笔试中以第一名的成绩又考取了学院的研究生。还有每年都开展的研究生夏令营,通过夏令营选拔优秀学生。说实话,找师傅容易,因为学生都知道好的教授是哪些,但找学生难,因为教授对学生是否真正好,信息难以对称,为此应尽可能的让信息对称,宣传学院的育人理念,让好的学生报考我们经济学院。

第三,设一流课程,即刚刚谈到的“理论、量化与历史”三位一体的人才培养课程,我曾经在以前的开学初新生见面会上多次讲过,如果没有远大的格局、历史的视野,你很难定位自己的人生,你的人生是由你的格局定的,有多大的格局,才有可能做多大的事情。我一直以来都在对我们的同学们讲过要树立远大的目标和理想,不能仅仅止步于本科学习。由于过去十年来学院毕业的本科生基本上可以找到比较好的工作,直至5年前大多数学生都不愿意继续求学,我讲那个话的时候大家都不以为然。但是从最近几年发展来看,就连我们自己学院招聘的行管人员都不招本科生了,至少要求是研究生文凭,海外留学硕士生优先考虑。现在国际国内一些知名大公司也基本上不招收本科生了。古语云:取法其上,得乎其中;取法其中,得乎其下”我对你们的期望是,希望未来你们是行业精英、社会领袖,甚至是国家栋梁。如果社会领袖你说做不到,那行业精英可不可以做到?或者说至少能成为一个单位好的的管理者?现在同学们已经基本上认识到了这个大趋势,所以我们现在继续求学出国读研的接近二分之一。

第四,育一流人才。可以说,我们的本科生、硕士生、博士生都非常受社会欢迎,博士生中有10余位已经在美国当上了助教授。在国内就业的博士生毕业很快也有工资上百万的,因为他们所做的宏观分析报告中所采用的经济量化模型需要大量数理基础和扎实的经济学功底,绝大部分学校培养的学生做不出来。我们强调的“三位一体”的课程,具体是什么呢?一是理论的训练,包括要学习政治经济学学科的《资本论》《政治经济学》,再有就是宏观经济学、微观经济学。二是实证量化分析方法方面的训练,为此需要开设差不多和数学专业学生一样标准的概率论和数理统计,还有计量经济学。这两方面的训练都需要很好的数理功底,为了打好你们的基础,还要上好数学分析。很多同学反应学院对数学的要求太高,学起来很吃力,但是你真正学好了会终身受益。现在不时有不少学生出去工作后专门写邮件告诉我,“田老师,我现在终于明白了,你为什么当初这么严格要求我们了。”所以说,跟最好的比,向最好的学,才可能做得更好,才能真正做到世界一流。这些都不是靠说出来的,我们经济学院最大的特点就是实干、真诚待人、做事实在。很多人说话很没有逻辑,没有科学性和严谨性,就是因为他们在理论功底方面没有好的训练,所以不具备逻辑分析能力,往往被一些似是而非的观念、现象迷惑住,没有经济学理论背景的人往往也会对经济问题乱说一通。为什么要重视实证量化分析?因为实践是检验真理的唯一标准。解决现实问题要尽可能的符合现实。一个重要的途径就是实证分析、用数据说话,我们为同学们开设了《概率论与数理统计》《数学分析》I、II、III,用《高等数学》替代《线性代数》(变成了5学分),就是让同学们系统地掌握真正能很好的解决国家急需、服务社会的问题的课程。三是经济史学课程的开设,就是要有好的历史视野比较分析方面的训练。许多问题短期、暂时不太容易看清楚,需要从一个长时间的长远来看。我们学院的经济思想史是唯一的国家级重点学科,胡寄窗先生是中国经济思想史学科的开创者,胡老的大弟子老校长谈敏教授也是这方面的泰斗人物。老校长谈敏对我院、对财大这些年的发展是至关重要的。学院原党委书记,现人事处处长程霖老师是目前史学学科的领军人物,党委书记王昉老师是史学领域后起之秀,他们也刚刚从国外参加完国际学术会议回来。所以说,遵循这样三位一体的方式培养学生,潜移默化中培养的人才格局视野就会提高。我们学院也会围绕这几条方针、课程体系设置等方面来培育学生。

希望大家认识到,到了经济学院来混文凭是很难的。经济学院今后很可能是上财唯一一个坚持招收博士要进行笔试的学院,有些大学已经开始放弃了博士生的笔试考试了,为什么呢?因为现在很多人越来越不愿意读博士了,其实最终会导致劣币驱逐良币。我还记得我刚到上财就任经济学院院长后,就坚持高标准招学生,比如招我们学院的研究生和博士生,考的是教育部统一出卷、最难的数学1,坚持了10多年,起初学校研究生院的领导认为我们标准太高,认为会招不到学生,我当时就说:看看内在逻辑吧,看结果吧。最后事实证明,包括我们博士生、硕士生的生源质量非常好,在一些要求较低的学院招博士生越来越困难的情形下,而只有我们经济学院博士生报考十分活跃,质量也非常高。学校建议我们增加博士生招收的数量,但是我们为了保证质量,保持真正的水平,坚持不扩招。我觉得已经很多啦,培养了很多博士。如果不认真坚持理论、历史、量化三位一体的培养模式,坚持科学性、严谨性和思想性,是很误人子弟的。我们培养的博士生就业在国内来说十分抢手,被外校、外院抢着录用。比如,我们培养伟同学已经是学校公共经济与管理学院的讲席正教授,宗庆庆、郭长林等被学校公共经济与管理学院引进当老师,都有多篇《经济研究》文章发表。我到外面去其他大学访问的时候,都告诉我上财经济学院毕业的博士非常好用,是教学方面的多面手。我们有一位博士毕业生李真是马艳老师的学生,到985高校华东师范大学教书,虽是学政治经济学的,但她是那边的全方位的教学骨干,因为她既能教政治经济学、讲马克思资本论,同时也会教宏观经济学、微观经济学、计量经济学。其原因就是我们学院所有专业的博士生都有这样“三位一体”的课程训练。

第五,做一流研究。我们的老师在国际知名经济学期刊上发表的原创性学术研究,按照荷兰蒂尔堡大学“全球经济学研究机构排名”,我校在国际重要权威经济学期刊的论文发表数近些年来一直跃居大中华地区(大陆、香港、台湾)第1,亚洲和世界排名大幅上升:亚洲排名第2,仅次于新加坡国立大学;世界排名2017年跃居世界第46,要知道10年前,上财经济学科在全球进不了排名,进不了前1000名。按照我们学校高等研究院发布的《全球高校经济学研究力排名报告》,无论按照期刊+作者综合权重、期刊权重、作者权重还是无任何权重四种方法的排名,上海财经大学也进入了前70名,在亚洲第二,中国第一。近年来,我们培养的博士生也开展大量在国际顶尖领域刊物上发文。我们做的关于中国宏观经济形势分析与预测的研究,多次得到国务院副总理刘鹤、财政部有关领导批示,被中财办内参、《解放日报》内参、上海市人民政府发展研究中心内参等采纳上报多次;得到新华社、中新社及《光明日报》《经济日报》《经济参考报》《中国青年报》《中国经济时报》《解放日报》《文汇报》等数十家主流媒体的定期报道。

第六,臻一流治理。一流的治理是多方面的,学院有20多万字的制度汇编,有一整套的管理办法,我们学院整体强调的是“自由之思想、独立之精神”。一个好的领导,绝对不是事必躬亲,而应该是无为而治,充分发挥教师和管理团队的主观能动性和作用。要真正实现无为而治,实现“管得少”,必须具备两大先决条件:一是制度,二是团队。其中,制度是根本,它是合理划分学术、行政、监督之间的权力和责任边界的依据所在。20多万字的制度文件汇编,既是教育改革的一大成果,也是确保改革能够得到进一步深化从而实现学院发展和治理现代化的保证,使之真正做到改革、发展、稳定、创新、治理”五位一体的互动互补的良性发展和创新。与此同时,学院也形成了理念高度一致、执行力强的行政班子团队,以及高度分工协作的学院治理委员会体系。除了学院已有的教学指导委员会、教授委员会、学术委员会等常规委员会之外,另设人才培养类、学术活动类、人事行政类、信息技术类、外联文化类、其他类等6大类别19个分委员会。全院所有教师根据岗责、专业、兴趣和特长加入各分委员会。这是学院在参照世界一流大学院系内部治理经验基础上所进行的一大探索。此外,要真正做到无为而治,建立行政人员管理团队也非常重要。要让院领导双肩挑,既能做更多引领和指导方面的事情,同时也能做好自己的科研和教学,以及也要让我们的教师集中精力做好研究和教学,就需要有一支人数足够多的行管人员管理团队。学院院聘的行管人员几乎是全校最多的,就是为了能更好地服务师生。

第七,创一流学科。前面谈到了我们学科按照权威国际期刊发表论文排名无论怎么排进入世界70,经济学院在国内外业界的知名度和影响力越来越大,被国外称之为SUFE奇迹。

第八,建一流学院。一流学科和一流学院是相辅相成的。仅以今年为例,我们的教学成果获得了上海市教师成果特等奖、国家级二等奖;学院今年的国家自科基金项目将近20项,创了历史新高,超过很多学院,在自科经济管理类拿到的立项数目进入全国高校前三 ;同时有11项成果荣获上海市第十四届哲学社会科学优秀成果奖,其中马艳教授获得了一等奖;高等研究院的“2018年中国宏观经济形势分析与预测年中报告暨2018全球高校经济学研究力排名”发布会来了40多家媒体进行报道;关于家庭债务的报告最近得到了刘鹤副总理的批示等等。我们不只是西方经济学研究,同时也关注中国问题研究,关注中国的改革与发展。

希望我们同学们在校期间,经济学院发展得更加红火。经济学院的发展需要大家共同努力,我已经干了15年了,正在跟学校打报告,希望学校找一位新院长,明年可能会有一位新院长在这里和大家讲话。经过这10多年的发展,我们学院的师资队伍发生了根本性的变化,在海外学术界、经济学界称之为SUFE奇迹。从默默无闻到一飞冲天,我们学院财力有限,一直是以“小米+步枪”的方式来进行国际化,为国家抢人才。现在国际局势越来越微妙,人才引进会越来越困难,但是我们走到了这一步,我觉得现在越来越多的人知道,创新型社会就是要靠研究、靠批判性思维。只有培养创新型人才,国家才能创新、才能进步。经济学看起来好像是一门理论学科,但是我告诉你们,这是一门非常有实际应用价值的学科,并且培养你们的综合素质。你们非常有眼光,我认为会计学、金融学的绝大一部分工作在未来都会被机器人取代,但是我们经济学的就业范围非常宽,学会计的很大程度上以后就是搞税收、搞财务,基本上就在会计师事务所工作,中国的知名改革者有多少是学会计呢?我了解的没多少!学金融最多就是在银行、证券、保险等行业,但是我们经济学毕业生可以去除了学会计和金融都可以去的单位,四大会计师事务所、金融公司就职,还可去其他相关行业,如政府部门、政策研究部门、国企、大学就业,为中国改革发展献计献策,基本哪里都能去,就业范围非常广。所以经济学就是经世济国之学。经济学院就是为国家和社会培养经济匡时之才。

 

二、六条基本院训确保最基础德育培养

学院的院训是“诚信、责任、包容、感恩、奉献、荣誉”,希望大家能将这些为人处世最基本的信条准则内化于心、外化于行。

首先要诚信,对人以诚、处事以信。具体到实际当中,在经济学院绝对不允许学生考试作弊,千万不要碰这个红线,如一旦被抓住,即使我们不打报告给学校开除你,也是要求你自己申请退学。作弊在我们学院是红线,千万不要碰。我自己也有一位博士生,已经把所有的资格课程、博士课程考试考完了,就在其他学院的一门开卷考试中,进行了抄袭,后来做了退学处理,他非常优秀,家人对他抱有很大的期望,但是对不起,只能退学。我们还有一位学生,数量经济学学生,非常优秀,985高校过来的,考试门门90分以上,但在《数量经济学》这门考试中抄袭,如果说我们不处理这个学生,学院原有的规则就会被打破。学院的原则是公平,不管你是任何家庭、任何背景,我们都会一视同仁。无论什么人违背这一原则,你们可以检举,可以向我反映。经济学院没有什么藏掖的,所以这么多年很少有人在外、在网上诋毁学院的。本科生写毕业论文千万不要抄袭,这个大家应该都知道了,我们尽量做到信息充分对称,我们希望学院与家长一起,督促同学们的学业诚信。学院很早就开始抓本科生论文抄袭,抓了三年,基本上杜绝了。如果抄袭的篇幅超过20%-30%,那么要接受延期半年到一年毕业的处罚,这会影响同学们正常的就业。所以,大家对学术考试的诚信一定要重视。尽管处理起来很痛心,但没办法,因为我们是一个大家庭。所有的品牌、含金量需要大家共同维护。

第二,要有责任。我希望学生们能成为行业精英、社会领袖,所以一定要具备责任心。就像今后成立家庭,男同学做了丈夫,你人品不行,没有责任心,谁愿意嫁给你。

第三,要能包容。人们常常会因为信息不对称,看不到别人的长处,得出来的结论就是我比其他人强,我所言所行都是对的,弄不好容易对这个社会、对单位、对某个人的做法愤愤不平。希望大家要有一颗包容的心。考试不好,我们会再给你机会,补考或者重修,千万不要做后悔终生的事情。

第四,要学会感恩。感恩先从自己的家人做起。逢年过节,每周,能不能与父母亲联系,父母亲对你们是大爱,是毫无保留奉献的,尽管你们不问候他们,他们也会一如既往地关心你、爱护你。但是如果你们一旦做了点感恩的事情,他们就会欣慰,很自豪。我自己也是做父亲的人,这点我很了解。

第五,要能奉献。一谈到奉献,很多人会质疑你们学经济学,尤其西方经济学,是讲究个体逐利的,怎么谈到奉献呢?其实,无论是国家,还是单位、企业、个人,在通常情况下的确是逐利的。在涉及到国家与国家关系的时候,你必须站到本国角度,在考虑家庭与社会的时候,都是要考虑到个人;况且中央、国家提到的政策都是保护个体的积极性,包括改革开放40年取得的成就的经验之一就是保护个人利益。这个是有理论逻辑的。但也是有边界的,在非常规的情况下,当你的国家遇到危难的时候,当你的同伴遇到危机的时候,你应该有一定的奉献精神。比如十年前汶川大地震发生的时候,前期我们学院捐款数额几乎是全校的一半。我们不提倡锦上添花,更提倡雪中送炭。

第六,要有荣誉感。我们是一个大集体,要有荣誉感。要为维护经济学院大家庭而努力。学院的校友会工作做的非常好。校友也十分热心。我对校友没有什么要求,就是希望他们有时间回来看看,当下我们的兼职导师。因为有许多师兄、师姐、师伯等都在各自部门成长地非常好。

以上六条院训就是我对学生们的基本要求。

此外,还希望大家能阳光开朗,积极参与到学院各项活动,因为你的很多人脉关系都是在大学里建立的。为什么很多大学的校友会办的很红火呢?因为在就业找工作的过程中,有认识的师兄师姐在里面,会对大家有帮助。大学四年、读研、读博的时候建立良好的同学和校友关系对你今后的发展会非常有帮助。我不希望我们同学们读成书呆子,希望同学们阳光,有礼貌,尊敬老师。我们的学生路上遇到上过课的老师,应该主动打个招呼,主动介绍自己。我们后期还会邀请校友来讲课交流,介绍职业经验,对提前了解工作场景的非常有用。但以往开校友交流会的时候,我看到一些学生在现场刷手机,这太短视了,听君一席话胜读十年书,真的是机会难得。

同时希望同学们一定要珍惜生命。遇上考试考不好、失恋等问题,要看开,一定要想清楚,你的人生路还长,大家要记住,恋爱失败是常态,过段时间或者重新开始一段新恋情就会走出来。一次考试没有成功也没有关系,接下来再努力。希望你们遇到困难的时候举一反三,一定要珍惜生命。我自己遇到的问题与困难比你们多得多了,你们可以到我的个人主页上看我的自述。人生就是波澜壮阔的,一定在考虑个人的时候,要考虑到家人等其他人的感受。

另外,希望同学们身体要健康,要坚持锻炼,有一个好的体质才能学习好。我这么大的年纪仍然坚持锻炼,每周至少跑三次,每次至少5000米,每天做俯卧撑、举哑铃。保持一个年轻的心、健壮的体魄。

最后,期望学生们一定要SMART,要灵光,千万不要上当受骗,现在网络诈骗很猖獗,谨记天上不会掉馅饼,千万不要相信。无论是胁迫你的,或者以老师的名义来要你汇钱的,一定要多留个心眼,不要上当受骗。总之,希望我们的同学们做一个充满激情,有眼光、有担当、有见识、有魄力、有学识、有批判性思维的人。

我已经讲很多了,是即兴发言,没有作什么准备,肯定有不足或不全面之处。最后,对学院的教学和工作有什么建议,希望大家跟我反映,给我写邮件,信息对称才有可能把工作做好。最后希望我们的学生在随后几年的学习中真正学到本领。再次欢迎同学们来到经济学院这个充满朝气和活力的大家庭,谢谢大家!

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